剧情简介
[db:内容]
[db:标题]
伊藤步
回复 以我所知道的某国企发电厂，员工的福利和协议工的福利差距很大，员工每个季度都有大米豆油可以拿，但是协议工却没有。为了平衡员工和协议工的情绪，发放福利都是分开发，不然很容易引起争吵，对整个工作的开展也有难度。而在外企，这样的情况更是如此。我朋友在上海某外企工作，和他做一样工作的外国人，工资要比他高出很多，虽然他也能够理解，毕竟外国人在国外本身工资就高，背井离乡来到中国，工资要是再低的话，肯定心里也难以承受。
崔恩瑞
回复 三弟诸葛诞，他虽然是一个县令，但家教非常好，诗书传家，恪守本分。到了他的后代诸葛恢，就相当了不起，他成了晋朝的著名重臣，是朝廷的栋梁之材，他的诸葛家教族与晋朝第一家族——王导家族旗鼓相当，而诸葛恢的成才之路是完全靠自己的努力拼出来，相当不易。
小野花梨
回复 至于孙彤宇被阿里劝离的原因，有人说他"个性太强"，也有人说他是"功高盖主，而马云却不能搞定他。"然而，与孙彤宇有着多年友好合作关系的MEN中国副主席陈啸曾说过，孙彤宇不是一个性格要强的人:"我不认为他有很强的个性。"事实上，他很容易接受别人的意见。孙彤宇的一位老部下曾经说过:"他斯文、友好、容易共事。他也很有魅力，很多淘宝人仍然想念他。"对于孙彤宇以及阿里巴巴COO李琪等人的离职，马云在一次采访中解释，"我如果还活二三十年，我要做什么？想清楚这些以后我才把我的人换掉，等到60岁时我再换他们，孙彤宇、李琪五年十年后一定会恨我。我比他们看得更透，他们出去享受人生，理解生命、生活再回来。"
